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淮北合眾機(jī)械設(shè)備有限公司
Huaibei Hezhong Mechanical Equipment Co., Ltd
企業(yè)招聘3327
財務(wù)部
行政部
生產(chǎn)部
技術(shù)部
銷售部
研發(fā)部
【成本會計】

崗位要求

1、財務(wù)管理、會計學(xué)相關(guān)專業(yè),大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

2、二年以上工業(yè)企業(yè)成本核算工作經(jīng)驗(yàn),熟悉成本核算、成本控制、成本分析,熟悉財經(jīng)法律法規(guī)和制度;

3、工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

崗位職責(zé):進(jìn)行有關(guān)成本管理工作,主要做好成本的核算和控制。負(fù)責(zé)成本的匯總、決算工作,并定期編制成本分析報表。權(quán)限為可向技術(shù)部要求提供產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)重量,可向采購部要求提供材料成本單價,可向生產(chǎn)部要求提供生產(chǎn)工時價格,以便于核算成本。

工作內(nèi)容

1、收集原材料、低值易耗品等的入庫單、領(lǐng)料單、出庫單,與倉庫材料保管員對接;

2、原材料,低值易耗品和其他物料出庫憑證的編制;    

3、進(jìn)行產(chǎn)品成本分析,尋找產(chǎn)品成本節(jié)約空間;  

4、編制成本報表,為管理層提出成本改進(jìn)建議;  

5、產(chǎn)品定額或其他成本核算的編制和監(jiān)督執(zhí)行;  

6、規(guī)范監(jiān)督公司材料領(lǐng)用情況,按月對在產(chǎn)品進(jìn)行清查盤點(diǎn),做好盤點(diǎn)記錄

7、復(fù)核監(jiān)督倉庫期末盤點(diǎn);按時完成存貨的盤點(diǎn)工作,并出具盤點(diǎn)報告,監(jiān)控存貨的變化,保證存貨的準(zhǔn)確性;  

8、監(jiān)督公司資產(chǎn)的安全與完整;  

10、同公司經(jīng)理討論提供出現(xiàn)問題原因的整改建議,對呆滯存貨進(jìn)行定期分析和跟蹤,減少公司損失;  

11、職責(zé)范圍內(nèi)的會計資料的整理、保管,配合財務(wù)主管做好各類報表。

12、同公司經(jīng)理共同研究提高工作效率按時完成訂單的方法;

13、協(xié)助公司經(jīng)理做好數(shù)據(jù)收集分析管理工作;

14、為規(guī)范公司成本核算流程,提供建議方法解決方案;

15、公司交辦的其他工作。

特別注意: 薪酬:3500-6000元,公司除了正常的工資福利待遇外,每月會有月度銷售額的機(jī)制獎金(今年8月份行政中心拿到41050元,平均到每位行政人員的身上是2000+),更會有年度獎金,根據(jù)公司的利潤額計算。來到這里你不僅會技能滿滿,腰包更會滿滿!公司的價值觀就是給大家提供一個可以發(fā)揮自己能力的舞臺,這也是我們的一直追求的目標(biāo)。

晉升通道:實(shí)習(xí)會計-成本會計-儲備干部-財務(wù)副主管-財務(wù)主管-財務(wù)經(jīng)理


【行政文員】
  崗位要求:
  1、男女不限本科以上學(xué)歷,35歲以下,文秘人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè),條件優(yōu)異者可放寬學(xué)歷要求。
  2、認(rèn)同公司企業(yè)文化,愿意從基層一線開始學(xué)習(xí),不怕苦不怕累,務(wù)實(shí)踏實(shí),服從公司領(lǐng)導(dǎo),有成為管理者做***的培養(yǎng)潛質(zhì),         公司愿意提供平臺和資源培養(yǎng)你,給你成長的機(jī)會,同時接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
  3、熟練使用WPS/OFFICE日常辦公室軟件。
  4、有駕照者優(yōu)先,有PS基礎(chǔ)者優(yōu)先。
  5、有制作標(biāo)書經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  工作內(nèi)容:
  1、輔助辦公室主任進(jìn)行辦公室人員及工作的管理。
  2、投標(biāo)書商務(wù)部分的整理制作與裝訂密封。
  3、與銷售經(jīng)理溝通,負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單的制作與下發(fā)。
  4、報價及合同文件的制作與整理,等辦公室日常工作,有廣告公司相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
  5、輔助領(lǐng)導(dǎo)完成來訪客戶的接待與陪同。
  6、有過管理經(jīng)歷或者有較強(qiáng)的管理和協(xié)調(diào)能力優(yōu)先考慮。
  7、人品積極陽光正能量,孝順父母。
  8、接受黨員、學(xué)生會干部、班干部的應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)生。

      特別注意: 公司除了正常的工資福利待遇外,每月會有月度銷售額的機(jī)制獎金(1月份行政部拿到近8000元,平均到每位行政人員的身上是1000+),更會有年度獎金,根據(jù)公司的利潤額計算。來到這里你不僅會技能滿滿,腰包更會滿滿!公司的價值觀就是給大家提供一個可以發(fā)揮自己能力的舞臺,這也是我們的一直追求的目標(biāo)。
      晉升通道:文員-副主任-主任-副經(jīng)理-經(jīng)理-總監(jiān)-行政副總


 聯(lián)系人:種經(jīng)理
聯(lián)系電話:180-5619-2011





【鉚工】 任職資格:  1、具有兩年以上焊工經(jīng)驗(yàn),持有焊工證。  2、會看圖紙,能單獨(dú)進(jìn)行工件鉚焊。  3、熟悉所加工的產(chǎn)品圖樣、工藝規(guī)程及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn) 堅(jiān)持“三按”生產(chǎn)作業(yè),做到“三自一控”。  4、因工作需要能適應(yīng)長期加班。 【焊接機(jī)器人操作技工】  任職資格:  1、大專及以上學(xué)歷;  2、兩年以上焊工經(jīng)驗(yàn),有焊工證優(yōu)先;  3、能看懂圖紙,熟悉二氧化碳?xì)怏w保護(hù)焊,根據(jù)焊接指導(dǎo)書加工磨具,編程,有這方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,待遇面議。  4、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求,并使用熟練,**能夠獨(dú)立操作氣保焊;  5、有進(jìn)取心、高度的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。  6、身體健康,愿意付出,服從領(lǐng)導(dǎo)管理,孝順父母。  7、特別能夠吃苦耐勞、特別能夠艱苦奮斗,不滿足此條者請勿打擾。 【鉆床工】 崗位要求:  1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)。  2、嚴(yán)格按照機(jī)床操作規(guī)程和機(jī)床使用說明書的要求使用機(jī)床。  3、嚴(yán)格按照工藝文件和圖紙加工工件。  4、負(fù)責(zé)機(jī)床的日常維護(hù)保養(yǎng)。  5、工作中,改進(jìn)自我水平并且就生產(chǎn)過程中的問題提出建議。  任職要求:  1、從事數(shù)顯銑床實(shí)際操作多年,熟悉各種材質(zhì)的加工特性。  2、熟練操作搖臂鉆床,具有機(jī)加工工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上者優(yōu)先。  3、踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,干活快。


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【技術(shù)工程師】  崗位職責(zé):  1、礦用輸送設(shè)備、部件的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計;  2、確定產(chǎn)品生產(chǎn)裝配的工藝流程;  3、協(xié)助進(jìn)行所開發(fā)產(chǎn)品的性能評估;  4、編寫產(chǎn)品設(shè)計圖紙文件;  5、技術(shù)圖紙的出圖與下發(fā)。  任職要求:  1、機(jī)械設(shè)計相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,2年以上機(jī)械設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;  2、能夠熟練運(yùn)用Auto CAD繪圖軟件,獨(dú)立從事產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、外觀及整體設(shè)計;  3、熟練使用solidwroks/UG/CAXA等軟件者優(yōu)先錄用。  4、具有機(jī)械傳動、液壓傳動、氣動設(shè)計經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。  5、有駕照并會熟練駕駛。  6、能夠偶爾出差。

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銷售經(jīng)理
 工作內(nèi)容:
 1、輔助銷售經(jīng)理做好相關(guān)的銷售前期工作。  2、學(xué)習(xí)本行業(yè)的銷售技巧和師傅的銷售經(jīng)驗(yàn)以及產(chǎn)品技術(shù)知識,以便能夠盡快地獨(dú)當(dāng)一面。  3、用專業(yè)的知識服務(wù)好公司的客戶  4、搭建好公司與市場客戶的橋梁  崗位要求:  1、認(rèn)同公司的企業(yè)文化,有團(tuán)隊(duì)意識;且喜歡銷售,愿意長期從事高端實(shí)體銷售工作,認(rèn)為銷售才是最能夠體現(xiàn)個人價值的。  2、男女不限,35歲以下,有較強(qiáng)的溝通能力和親和力,為人熱情,主動。(有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬);  3、大專及以上學(xué)歷,市場營銷專業(yè)及機(jī)械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;條件優(yōu)秀者可放寬要求擇優(yōu)錄用  4、有C1以上駕照,并且能夠熟練駕駛;  5、有機(jī)械電控電子等實(shí)體工業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)及在相關(guān)行業(yè)工作過的經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;退伍軍人和黨員優(yōu)先考慮,條件優(yōu)秀者可放寬要求  6、人品正直陽光、有付出分享和團(tuán)隊(duì)精神、踏實(shí)、務(wù)實(shí)、鉆研,工作積極主動,吃苦耐勞,服從公司和領(lǐng)導(dǎo)的安排。  7、工資為5000-10000以上(其中3500為無責(zé)任底薪,2000-7000以上為業(yè)績考核底薪,根據(jù)業(yè)績比例來計算)  8、因?yàn)檫M(jìn)入到我們這個行業(yè)的門檻較高,所以從前三個月到半年之內(nèi)公司會安排有專門的師父教會你專業(yè)的行業(yè)內(nèi)的銷售技巧和銷售經(jīng)驗(yàn),       讓你從銷售小白迅速成為銷售精英正式轉(zhuǎn)正踏入銷售員的工資+提成的模式。  9、農(nóng)村非獨(dú)生子女,孝順父母,想憑借個人努力實(shí)現(xiàn)自我成長,從而實(shí)現(xiàn)自我價值者優(yōu)先。接受應(yīng)屆畢業(yè)生。  10、懂得機(jī)械及相關(guān)技術(shù)的同時又想在銷售方向發(fā)展的復(fù)合型的人才可以優(yōu)先考慮錄用。  11、對此職位覺得可以勝任者,可以投遞簡歷(盡可能用心詳盡),公司會有專門的HR篩選過簡歷后第一時間聯(lián)系你。  12、合眾銷售部門的晉升渠道:銷售助理--銷售經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理--大區(qū)經(jīng)理--銷售副總--營銷總經(jīng)理(拿公司分紅)        公司有專業(yè)的培訓(xùn)方式,每位被合眾錄用的銷售助理都會有有經(jīng)驗(yàn)有能力的師父帶領(lǐng),會讓你盡快的成熟,成長,開花,結(jié)果。合眾的平臺為正直,誠實(shí),踏實(shí),務(wù)實(shí)的你而準(zhǔn)備。期待符合合眾企業(yè)價值觀人才的到來。


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